Ja darba devējs redzēja jūsu sludinājumu un uzaicināja jūs uz interviju, tas nenozīmē, ka viņš ir gatavs jūs pieņemt darbā. Daudz kas ir atkarīgs no tā, kā jūs izturēsities intervijas laikā un ko teikt. Centieties uzzināt pēc iespējas vairāk informācijas par uzņēmumu un tā darbības jomu.
Jums būs nepieciešams
CV divos eksemplāros, pase, izglītības diploms ar ieliktni, tālākizglītības diplomi, padziļinātas apmācības sertifikāti, ieteikuma vēstule no iepriekšējās darba vietas (ja tāda ir).
Lietošanas instrukcija
1
Pirms intervijas vēlreiz pārskatiet savus diplomus un sertifikātus, atkārtoti izlasiet CV. Centieties simulēt aptuvenu sarunu ar savu darba devēju. Padomājiet par to, kā izskaidrot biežas darba maiņas vai ilgu darba pārtraukumu. Padomājiet par savu apģērbu. Tam jāatbilst uzņēmuma apģērba kodam.
2
Nekādā gadījumā nenokavējiet uz interviju, jo tas potenciālo darba devēju nekavējoties noteiks pret jums. Kad pie jums nāk uzņēmuma vadītājs, rīkojieties draudzīgi un mierīgi, bet ne bezkaunīgi. Ieskatieties viņam acīs un pakratiet roku. Atcerieties ievērot ievērojamu attālumu no darba devēja.
3
Parasti intervijas scenārijs sākas ar apsveikumu apmaiņu. Turklāt darba devējs gaidīs stāstu par jūsu profesionālo attīstību. Ja tas nenotiek, viņš sāks uzdot jautājumus. Nepazūdies un dažas minūtes pēc intervijas sākuma sāc stāstu par sevi, savu motivāciju un darba pieredzi.
4
Iespējams, ka par jums jau ir vaicāts iepriekšējā darbā. Tāpēc uzmanīgi klausieties potenciālā darba devēja jautājumus un godīgi atbildiet uz tiem. Nekādā gadījumā nesakiet, ka viss ir uzrakstīts CV. Atbildes ilgums uz vienu jautājumu nedrīkst pārsniegt 2–3 minūtes, taču jums jārunā pārliecinoši. Izvairieties no monosilbām. Nepārspīlējiet mutiski savas spējas. Skaidri un konstruktīvi izskaidrojiet, kāpēc vēlaties strādāt šajā uzņēmumā. Jūsu centieniem ir jāatbilst organizācijas mērķiem. Noteikti pieminiet vēlmi pēc karjeras izaugsmes, jo tas vienmēr tiek mudināts.
5
Atbildot uz jautājumiem par rakstura pozitīvajiem un negatīvajiem aspektiem, miniet perfekcionismu. Tas nepārprotami izraisīs pretinieka pozitīvu reakciju, jo visiem patīk darbinieki, kuri cenšas darīt visu iespējamo.
6
Intervijā uzdodiet labi noformulētus jautājumus. Nekavējoties nelūdziet par grafika ērtības vai samaksu. Jautājiet par uzņēmuma, tā partneru darbību un uzziniet vairāk par amatu, uz kuru pretendējat. Darba devējam vajadzētu redzēt interesi. Intervijas beigās noteikti pateicieties par interesanto laiku, ko pavadīja personāla nodaļas vadītājs vai tas, kurš runāja ar jums.
Pievērsiet uzmanību
Esiet gatavi jautājumiem par personīgo dzīvi. Ja nevēlaties uz viņiem atbildēt, pareizi izvairieties no atbildēm.
Noderīgi padomi
Atbildot uz jautājumiem, smaidiet un izturieties viegli. Smaids netraucē biznesa sarunu, un jūs radīsit labu iespaidu.