Plāna sastādīšana noteiktam periodam ļauj ne tikai skaidri saprast veicamās darbības, bet arī sasniegt rezultātus. Jebkurš veicamo darbu saraksts ir saistīts ar kaut kā iegūšanu beigās, jo ir mērķis, uz kuru tas ved. Un, ja viss ir nokrāsots pareizi, gads paies ļoti efektīvi.
Lietošanas instrukcija
1
Gads ir vidējais periods, kuru varat plānot. Tas nav pārāk liels, jo atšķirībā no 10 gadiem tas ir tikai 12 mēneši vai 365 dienas, bet nav mazs, jo tajā ietilpst 52 nedēļas. Nav iespējams sastādīt detalizētu ikdienas darbu sarakstu par šo periodu, ārējie apstākļi to ietekmēs ievērojami, taču ir iespējams līdzsvarot nedēļas periodus.
2
Vispirms jums jāidentificē plānošanas mērķis. Kādam jābūt rezultātam? Kāds izvēlēsies materiālu sasniegumu, piemēram, jaunu automašīnu, kāds domās par izglītību, un kāds vērtēs apkopotos iespaidus. Jūs varat apvienot vairākus mērķus, ir svarīgi tikai saprast to piemērotību. Piemēram, jūs varat nopelnīt naudu automašīnai 3 miljonu vērtībā, bet, ja alga ir 30 tūkstoši rubļu mēnesī, šī realizācija prasīs vairāk nekā vienu gadu, bet vismaz 10 gadus. Centieties izvēlēties sasniedzamos centienus. Viņu izmaksas var būt par 10–15% lielākas nekā jūsu iespējas, un tas būs papildu stimuls, taču to mērķis nav ļoti lielas lietas. Ja jūs neplānojat atteikties no sapņa, tad uzminiet vēlmes daļu - savākt desmito daļu no izmaksām, kas vajadzīgas. Bet mērķim jābūt konkrētam, jāietver noteikta summa.
3
Padomājiet par to, kas nepieciešams, lai plāns piepildītos? Uzrakstiet veicamo darbību sarakstu. Sadaliet tos pa 12 mēnešiem vai 52 nedēļām. Un sāciet sistemātiski to visu darīt. Jo mazāks solis, piemēram, 7 dienas, jo lielāka ir plāna realizācijas varbūtība. Personai ir tendence visu atstāt pēdējā brīdī. Un labāk ir darīt visu vienu reizi nedēļā, kaut arī ārkārtas režīmā, nekā vienu reizi mēnesī. Būs neveiksmes, kad tas neizdosies. Bet ar lielu skaitu darbību pielāgošanu ir vieglāk izdarīt. Par katru pabeigto soli nāc ar jauku atlīdzību par sevi. Atcerieties, ka tā vērtībai nevajadzētu traucēt mērķa īstenošanai, tāpēc, lūdzu, sev, bet neņemiet resursus no galvenā projekta.
4
Plānojot gadu, ir svarīgi atstāt vietu atpūtai. Tas var būt atvaļinājums vai vienkārši pārtraukums, kas ļaus jums turpināt darbu ar lielākām pūlēm. Tam varat veltīt pat mēnesi, bet sadaliet to gabalos, piemēram, nedēļu vasarā, nedēļu rudenī un pēc vajadzības var veikt vēl divus pārtraukumus. Ja vēlaties, varat tos apvienot, taču gada sākumā labāk nelietot visu, jo vēlāk vēlēsities arī atvilkt elpu.
5
Veidojot nākamā gada plānus, pievērsiet uzmanību mērķu izvirzīšanas literatūrai. Ir tehnoloģijas, kas palīdz aprēķināt mērķa lielumu, sasniegšanas finanšu koncepcijas, kā arī neparedzētu apstākļu iespējamību. Šīs zināšanas palīdzēs jums sasniegt mērķi bez lielām pūlēm, kā arī sniegs piemērus rezultātiem, kurus citi cilvēki varētu sasniegt. Tas dos ticību rezultātam, palielinās motivāciju.